Hãy nhìn vào các kỹ năng của nhà quản trị để nhận biết một nhà quản trị tài năng. Một nhà quản lý giỏi hội tụ nhiều tố chất khác nhau để có thể ứng phó với thiên biến vạn hóa của môi trường làm việc. Hãy cùng theo dõi bài viết ngay sau đây để cùng Nlp khám phá những kỹ năng của nhà quản trị quan trọng và cần thiết nhất.

Vai trò của kỹ năng trong quản lý

Kỹ năng của nhà quản trị đóng vai trò quyết định đến hiệu quả làm việc của cơ quan, tổ chức hay doanh nghiệp đó. Quản lý là quá trình làm việc chung của lãnh đạo với các thành viên trong tập thể và thực hiện sự tổ chức làm việc đối với tập thể. Nếu không có các kỹ năng cần thiết của nhà quản trị thì tập thể sẽ làm việc rời rạc, không có sự gắn kết và có thể dẫn đến chậm tiến độ, phá vỡ kế hoạch. Vì vậy để trở thành một nhà quản lý tài năng thì cần phải có những kỹ năng nhất định.

3 kỹ năng của nhà quản trị

1. Kỹ năng tư duy:

Là kỹ năng quan trọng nhất của nhà quản trị, kỹ năng tư duy của nhà quản trị là khó hình thành nhất nhưng đặc biệt quan trọng. Mỗi chiến lược đề ra có sáng tạo, thu hút và khả năng thành công cao hay không đều là nhờ vào khả năng tư duy của nhà quản lý. Khi có tư duy tốt, họ sẽ đề ra đường lối đúng đắn, hiệu quả đối phó với những bất trắc, đe dọa sự phát triển của tập thể.

1. Kỹ năng lập kế hoạch:

Nhà quản trị là người ra quyết định, định hướng đường đi cho toàn bộ bộ máy và tổ chức, chính vì vậy kỹ năng lập kế hoạch là kỹ năng cần có của nhà quản trị. Một kế hoạch lập ra nếu sai lầm sẽ có thể đưa đến hậu quả khó lường cho tổ chức, thậm chí còn có thể gây suy tàn, tan rã. Kỹ năng lập kế hoạch đảm bảo phải đưa ra được kế hoạch hợp lý và hướng toàn bộ nhân viên làm việc theo mục tiêu, phương hướng kế hoạch đề ra. Ngoài kỹ năng chuyên môn của nhà quản trị thì kỹ năng lập kế hoạch là yếu tố cần rèn luyện không ngừng.

1. Kỹ năng giao tiếp

Giao tiếp là phương tiện truyền tải thông tin giữa người với người, trong công việc giao tiếp giúp tạo lập và duy trì các mối quan hệ. Kỹ năng giao tiếp thể hiện ở sự thành thạo văn bản nói và viết, gây ấn tượng cả bằng giọng nói và ngôn ngữ hình thể. Giao tiếp tốt giúp nhà quản lý nhận được sự đồng thuận từ đông đảo nhân viên. Khả năng giao tiếp tốt cũng biểu hiện cho kỹ năng nhân sự của nhà quản trị. Bởi mức độ say mê công việc của nhân viên phụ thuộc rất nhiều vào khả năng tạo động lực cho họ bằng những cam kết của người quản trị.

Nlptraining.vn tự hào là trang web uy tín hàng đầu chuyên cung cấp đến mọi người các khóa học NLP là gì? giúp học viên hiểu biết và có được những kỹ năng cần thiết của nhà quản trị bằng lập trình ngôn ngữ tư duy. Hãy liên hệ với chúng tôi để được tư vấn và hỗ trợ miễn phí theo địa chỉ sau:

SĐT: 093648 6633-02438 238 720.

Mail:[email protected]

Địa chỉ: 13 Nguyễn Chế Nghĩa, P. Hàng Bài, Q. Hoàn Kiếm, Hà Nội